党的二十大代表段俊与一线网约车司机代表分享奋斗故事、开展“暖‘新’相伴·悦享出行”共建签约、发放暖心礼包、表彰“最靓司机”、组织暖“新”服务集市……近日，昆山开发区人社局在网约车党群服务点举行“暖阳同享·新心相约”新业态党群共建活动，为新就业群体送上实实在在的关怀。

此次活动不仅是冬日里的一抹暖阳，更是昆山开发区系统性、持续性推进新就业群体服务工作的生动缩影。

近年来，随着平台经济、共享经济等新业态蓬勃发展，快递员、外卖员、网约车司机等新就业群体规模日益壮大，已成为城市运行和服务民生的重要力量。

昆山开发区主动适应新形势、新要求，坚持党建引领、服务为本、融入为要，积极构建新就业群体关爱服务体系，切实提升其归属感、获得感和幸福感。

昆山开发区持续深化“红轮领航”网约车党建品牌及“三新”工作法，优化网约车党群服务点的阵地功能，整合能源补给、车辆检修等服务资源开设昆山首个网约车司机“加油站”，“一站式” 解决司机师傅的生活工作难题；建立“司机（小哥）-党员司机（小哥）-平台党组织-两新组织党委”四级联动诉求解决机制，建立健全群团工会组织建设，逐步构建多层次、广覆盖的组织服务网络；会同市交通运输局、昆山农商行、市人民医院、区人社、工会、共青团等部门，组织开展促就业创业、政策解读、技能培训等活动，形成司机问需、支部集需、党委解需的工作闭环，为新就业群体筑起温暖的红色港湾。

暖新驿站润人心，双向奔赴促共治。昆山开发区依托“海棠红·幸福里”建设，积极探索“新就业群体+社区党组织”双向融入机制，以区内1+60个党群服务中心为主阵地，依托昆苑社区联合昆城广场打造“开先蜂”暖“新”驿站，站内配备休息区、充电设备、医药箱、微波炉等便民设施，常态化开展公益理发、健康问诊、环保科普等暖心活动；整合花荷社区、金鹰商圈辖区商户、公益组织等资源，推出电瓶车免费检修、9块9爱“新”套餐、衣物缝补、快递代收等微服务；孔巷社区探索形成“服务—反馈—参与”良性互动机制，鼓励新就业群体主动担任“移动网格员”“社区合伙人”，参与助老扶弱、平安巡逻等社区事务，构建“服务中融入、融入中治理”的基层共治新格局。

围绕新就业群体提升技能、拓展发展的现实需求，蓬南社区创设“小哥来吧”服务品牌，开展“小哥融新”“小哥开讲”“护航小哥”“赋能小哥”四大行动，设置信息收集、学习教育、健康管理、暖心志愿、咨询服务等关爱项目；蓬苑社区精心打造公益“直播课堂”，开展直播带货、短视频运营等贴合市场、注重实效的技能培训，构建“理论授课+实践指导”全流程支持体系，切实帮助学员提升就业竞争力，为其职业发展提供坚实支撑。2025年累计开展4期，参与50余人次。

未来，昆山开发区将继续坚持党建引领，以更大力度织密服务网络、拓展服务内涵、健全长效机制，着力构建更具包容性和发展性的友好型就业生态，让每一位在开发区奋斗的新就业形态劳动者都能更好融入城市、共享发展成果、实现个人价值，共同谱写人与城双向奔赴、和谐发展的崭新篇章。

扬子晚报/紫牛新闻记者 於苏云

校对 石伟