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“苏”写春天的故事| 三分之一员工是残障人士!他从两间平房起步书写助残大爱

来源: 紫牛新闻

2026-05-13 21:28:00

关爱、扶助残障人是我们一直要做的事——于子洲

从两间平房、八名工人的加工小作坊,到年销售额十几亿元的国家高新技术企业、深交所上市公司;从土生土长的农民子弟,到声名远扬的全省助残模范——扬州晨化新材料股份有限公司董事长于子洲,用三十余载光阴,在实业兴邦与扶残助残两条路上,始终如一地躬身前行。于子洲以民营企业家的责任与温度,让企业近三分之一的岗位向残障人士敞开,累计捐款2000余万元。他用行动证明:企业的价值,不仅在于创造了多少利润,更在于温暖了多少人心。

从两间平房起步,敞开“平等就业”的大门

故事的起点,要回到上世纪80年代。那时的于子洲,刚刚在两间平房里开启了创业之路。在那个年代,残障人士求职无门是常态。看着周边残障人士渴望融入社会却屡屡碰壁的眼神,于子洲暗下决心:“企业发展了,不能忘了身边需要帮助的人。”

这份恻隐之心,很快转化为行动。他打破了当时世俗的偏见,率先向残障人士敞开了企业大门。这不是一份施舍,而是一种尊重——他坚持“同工同酬、一视同仁”,让残障职工在岗位上收获尊严。

从最初的绿化、卫生等简易岗位,到后来根据身体状况量身定制的配料等工种,于子洲的帮扶从未止步。三十余载风雨兼程,这份“小善”早已汇聚成“大爱”。如今,扬州晨化员工中残障人士占比近三分之一,管理层与生产一线都能看到残障职工的身影。200余名残障人士通过他实现了稳定就业,一个个濒临困境的家庭,因这一份工作重拾了生活的希望。

从“五走访”到“精准滴灌”的温情守护

在扬州晨化,助残不是一句口号,而是一套有温度的机制。面对残障人士身体特殊、需求多样的特点,于子洲在实践中摸索出了一套贴合实际的“暖心模式”。

其中,“五走访”制度是这套模式的核心:残障职工家庭有困难必访、生病必访、逢年过节必访、子女考上大学必访、结婚生育必访。这五个“必访”,把企业的关怀渗透到了残障职工生活的每一个角落。

这份关怀,是雪中送炭的“及时雨”。残障职工吉咸凤曾因患有造血再生障碍,让本就困难的家庭陷入绝境——两个孩子尚未成年,急需学费与生活费。于子洲得知后,没有丝毫犹豫,立即安排公司工会送去一万元救助金。这笔“救命钱”不仅缓解了医疗压力,更稳住了这个家庭的天。

这份关怀,是面向未来的“金秋梦”。为了让残障职工的子女不因贫困失学,公司自2010年起,每年开展“金秋助学”活动,为考上大学的职工子女(含残障职工)提供资助;同时设立内部奖学金,奖励品学兼优的困难职工子女。这一制度化的安排,累计已帮扶100多名学生圆梦校园。

这份关怀,更是精准扶贫的“结对子”。针对像胡正元这样“双残家庭”的特殊困境,于子洲主动伸出援手,与家庭结对帮扶。胡正元与妻子都是先天性聋哑,生活举步维艰。于子洲通过持续的关怀与支持,不到两年时间,便帮助这个家庭摆脱了贫困。如今,这对夫妇爱厂如家、任劳任怨,日子过得甜甜蜜蜜、和和美美。

除了生活上的嘘寒问暖,于子洲更关注心理上的疏导。针对残障人士普遍存在的自卑心理,他要求管理层用耐心、贴心的方式沟通,引导他们打开心扉。为了让残疾职工没有后顾之忧,公司每年定期组织体检,对遭遇特殊困难的残障职工给予专项帮扶。

这种从工作到生活、从物质到心理的全方位关怀,让扬州晨化成了一个真正的“大家庭”。2017年,公司的“阳光助残”项目荣获扬州市政府首届慈善奖,这是对于子洲这份坚持的最好肯定。

从“同工同酬”到“社会大爱”的不断延伸

于子洲深知,真正的助残,不是简单的“输血”,而是帮助残障者实现自我“造血”。在薪酬福利上,他毫不吝啬:残障职工的薪金不仅不低于健全职工,公司还会不定期对表现优秀的残障职工进行奖励。在此基础上,残障职工真正实现了经济独立,也让残障职工更好地融入社会。

正是这种“授人以渔”的格局,让一位残障职工感慨道:“于董给了我们工作的机会,让我们知道,残障者也能靠自己的努力发光发热,也能为社会作贡献。”

这份大爱,也从企业内部延伸到了社会四方。于子洲的帮扶触角,早已超越了厂区围墙,形成了制度化的社会担当。

2008年汶川大地震的惨烈,深深触动了于子洲,让他把关注目光投向了残障儿童。他当即为企业立下规矩:无论经营压力多大,每年都要固定向宝应县残联捐献爱心,用于残障儿童康复,十几年来累计捐款捐物近百万元。不仅如此,扬州晨化还在每年的“全国助残日”定期捐款,专项用于当地困难群众的医疗、上学等救助。

这份帮扶,从残障儿童启智康复,到贫困精神病患者病情改善,再到老年白内障患者复明手术,于子洲的足迹遍布社会的角落。三十余载,他累计捐款2000余万元,将这份大爱洒向了更广阔的天地。

作为连任七届的扬州市人大代表,于子洲始终将为残障群体发声视为己任。他积极推动助残相关政策的落地与完善。

“关爱、扶助残障群体,是我们一直要做的事。”站在新的起点上,于子洲依然初心如炬。他承诺,扬州晨化将继续发扬扶残助残的优良作风,为实现残障人平等、参与、共享社会成果作出积极努力。

爱心档案

于子洲,男,1963年5月生,扬州市宝应县工商联(总商会)副主席,扬州市第三、四、五、六、七、八、九届人大代表,扬州晨化新材料股份有限公司董事长兼总经理,南京林业大学产业特聘教授、高级工程师、高级经济师,江苏省化工行业协会理事会理事。曾获江苏省优秀中国特色社会主义事业建设者、江苏省助残模范等荣誉。

扬子晚报/紫牛新闻记者 笪越


校对 陶善工