扬子晚报网3月18日讯（记者 曹卢杰）3月18日上午，江苏省总工会女职工委员会八届五次全委（扩大）会在南京召开，认真总结2025年全省工会女职工工作，研究部署2026年工作任务，团结动员全省广大女职工为推动江苏高质量发展走在前作示范积极贡献巾帼智慧和力量。

现场发布的2026年省总工会女职工委员会委员联系和领题专项工作方案共7个项目，分别由七个领题小组负责，具体内容是推进生育友好家庭友好型工作场所建设、加强女职工维权、实施女职工康乃馨服务提升行动、开展“寻找最美的她”巾帼劳模工匠宣传宣讲、巾帼劳模和高校专家携手女职工创新工作室“助企行”活动、举办首期女工匠人才科技赋能成长营、实施“520”特别关爱。

会议现场，省总工会女职工委员会启动母婴室“100米行动”。据了解，从今年起，在全省范围内倡导开展母婴室“100米行动”，按照距女职工工作岗位直线或空间距离100米左右的标准，计划用五年左右时间，充分利用现有生产厂房、车间边角等场所就近就便改造，助力全省建设2000家女职工休息哺乳室，精准服务一线女职工。

校对 陶善工