在南京领行科技股份有限公司（T3出行）的司机驿站里，刚结束早高峰运营的陈师傅接了一杯热水，给手机充上电，靠在沙发上舒了口气。墙上，“一路橙心·先锋领行”的标识格外醒目——这是一颗由道路线条勾勒的“心”，党徽闪耀在左上角，仿佛指引着方向。这里不仅是歇脚点，更是T3出行党委为近百万元注册司机打造的“红色港湾”。

自2019年成立以来，这家由三大央企联合互联网巨头打造的智慧出行平台，就坚持将党建引领深植企业发展基因。面对流动性强、组织分散的网约车司机群体，T3出行没有止步于简单覆盖，而是紧扣行业特色，打造出以“思想领行、发展领行、服务领行”为支柱的党建品牌矩阵，把党组织的关怀，精准送达每一位奔波在路上的司机身边。

“思想领行”凝初心：让学习随时“在路上”

“接单间隙，打开APP就能看一段党员教育短片；周末有空，还能去驿站的‘红色读书角’坐坐。”党员司机王师傅说。针对司机党员分散、时间碎片化的特点，T3出行党委打造了线上线下融合的“移动课堂”。

在南京的“宁小蜂”网约车实训基地，司机不仅能完成入职培训、安全学习，还能参加党组织生活、观看主题教育影片。线下，“重温入党誓词”活动让红色场馆成为生动课堂；线上，学习内容通过司机端APP精准推送。

在这里，学习不止于课堂，更融入行动。退伍军人党员黎江飞师傅就是践行者之一。疫情期间，他主动请缨投身社区防疫，从清晨忙到深夜，协助核酸检测、配送物资。他积极投身于公益项目，至今无偿献血已累计超1000毫升，每年参加公司党委牵头的爱心送考专车项目，护送考生100%准点到达考场。他说：“我是党员，也是退伍军人，为社会做些贡献，我感到很荣幸。”黎江飞师傅在平凡岗位上始终保持着军人与党员的双重本色。

二十余名像黎江飞这样的优秀党员司机入选南京市“金陵号”荣誉车队，成为文明出行、安全驾驶的流动名片。

“发展领行”铸匠心：让党员身份“亮出来”

“引擎盖贴上‘党员车’标志后，感觉肩上多了一份责任。”李师傅说。2021年6月，T3出行推出“你身边的党员车”项目，鼓励党员司机亮身份、优服务。数据最有说服力：党员司机业务量达到平台平均值的1.4倍，订单投诉量却仅为平均值的40%。

党员司机不仅业绩突出，更以匠心温暖旅途。在张家港，女司机季瑛用巧思打造“治愈系”行程：她在车上备好矿泉水、口罩、糖果、急救药箱，甚至卫生巾；妇女节为乘客准备鲜花，“六一”给孩子送棒棒糖。有一次，她遇到一位因家庭矛盾情绪低落、准备离家出走的女乘客，季瑛果断结束订单，耐心倾听、分享经历，经过几个小时的开导，终于让乘客打开心结。尽管耽误了接单，她却说：“将心比心，谁不希望困难时有人伸手？”

季瑛

党组织也成为业务骨干的“孵化器”。通过“双培优”机制，已有近60名司机递交入党申请书，8名优秀司机在平台光荣入党，多名党员司机成长为车队长。“百城联动 党员先行”项目更推动党员当好思想教育员、业务指导员、公益先锋员和社会治理协助员“四大员”。

“服务领行”见真心：把急难愁盼“兜起来”

司机最关心什么，党建就跟进到哪里。T3出行党委推出的“司福计划”，如同一把“暖心伞”：累计提供大病救助金近30万元；赠送意外伤害险近5万份；为司机子女提供高考奖学金、大学礼包；甚至支持50多名司机提升学历……

平台的服务精神，也激发着司机们向外传递温暖。党员司机栾卫祥坚持公益十余年，2014年他发起“馨语爱心”服务队，累计资助90余名学生，从小学到大学全覆盖。他还每月前往残疾人托养中心，为残友理发、修脚；去年起，更是每天往返20多公里，义务接送盲人创业者高梓涵上下班。他说：“我开网约车，毕竟比他们方便些。”

栾卫祥

2024年4月，一场在江苏省开展的集体协商，成为行业关注的焦点。T3出行与网约车司机代表签订集体协议，这是全国网约车行业首份此类协议，从制度层面保障司机权益。此外，平台还在多地推动司机加入工会、成立妇联组织，让司机有了更多“娘家话事人”。

关怀向内，责任向外。党员司机组成的志愿车队，曾驰援武汉、南京抗疫一线；打造“T3益起行”公益品牌，连续多年的“爱心送考”为学子护航；“一键叫车”助老功能让老年人跨越数字鸿沟；车内悬挂的走失儿童信息，则让每辆车成为“希望驿站”。10名司机更组建紧急救护车队，随车配备AED，成为城市中流动的“生命守护站”。

从南京首个司机功能型党委的建立，到如今20多个城市属地化党组织的落地；从最初摸排出的百余名党员司机，到如今3万多名党员司机活跃在平台——T3出行的党建之路，始终与业务发展同频，与司机需求共振。

“党建不是飘在天上的云，而是扎进土里的根。”T3出行党委书记表示。这颗以“橙心”为名的红色种子，正沿着无数车轮碾过的道路生长，让党的组织力穿透屏幕、驶入车厢，最终抵达每一位为美好生活奔跑的劳动者心里。

扬子晚报/紫牛新闻记者 徐媛园

校对 王菲